Современный ИТ-директор — это не только технический эксперт, но и человек, влияющий на ключевые решения в бизнесе. Развитие его компетенций — инвестиция, которая напрямую влияет на эффективность компании. _________________________________________________________
Профессиональное сообщество лидеров цифровой трансформации Global CIO приглашает вас на экспертную встречу, где мы обсудим актуальные вопросы развития ИТ-руководителей и их команд быстро, доступно, с измеримым результатом.
На встрече пройдет дискуссия, где
С одной стороны, HR-эксперты
Поделятся видением, инструментами и методиками, которыми HR могут помочь им в развитии.
Татьяна Вавилова
основатель Teamline HR Strategy, эксперт ФРИИ по формированию и развитию команд технологических компаний
Оксана Чернышева
руководитель отдела обучения и развития сотрудников Рексофт
С другой стороны, ИТ-руководители
Расскажут о своих ожиданиях от HR, какую поддержку и какие подходы к развитию компетенций они действительно ценят и считают эффективными.
Борис Фролов
CIO, Лада-Имидж
Александр Царев
основатель SmartData Lab, Tech Lead управления данными ОлимпБет
А профессиональное ИТ-сообщество Global CIO
представит проверенные практики обучения и развития ИТ-руководителей, наработанные за годы взаимодействия с технологическими лидерами
Екатерина Ляско
генеральный директор Global CIO
Для кого:
HR-директоров и HR-бизнес-партнеров
Руководителей отделов обучения и развития
Всех, кто отвечает за развитие ИТ-персонала и управление талантами
ИТ-директоров и их заместителей
Руководителей ИТ-подразделений, проектов и команд
Всех, кто отвечает за ИТ-стратегию и цифровую трансформацию и внедряют новые технологии
Вы узнаете:
Какие компетенции сегодня важны для ИТ-руководителей
Как построить программу обучения без отрыва от работы
Какие форматы обучения дают наилучший результат при ограниченном бюджете
Как измерить эффективность образовательных программ